Maschinen Gailer schafft moderne Arbeitswelt
Maschinen Gailer GmbH wurde als familienfreundlicher Arbeitgeber vom Bundesministerium prämiert.
Mit dem Zertifikat „Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber“ wurde der Landtechnikfachbetrieb Maschinen Gailer GmbH aus Kötschach-Mauthen für sein familienfreundliches Engagement vom Bundeskanzleramt ausgezeichnet. Dafür haben sie erfolgreich am Auditprozess berufundfamilie teilgenommen, in dem sie mit einer ausgewählten Projektgruppe des Unternehmens und unter Leitung einer zertifizierten Auditorin, bestehende familienfreundliche Maßnahmen evaluiert, gebündelt und weiterentwickelt haben.
Geschäftsführer Stefan Gailer erklärt den Stellenwert der Auszeichnung: „Mit dem Zertifikat können wir zeigen, dass das Thema Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie bei uns gelebte Realität ist und einen hohen Stellenwert hat.“ Eine familienfreundliche Personalpolitik bringt nachhaltig positive Effekte. Durch die Sichtbarkeit der Maßnahmen im Unternehmen steigt die Wertschätzung bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden, in Folge mehr Bewerberinnen und Bewerber, die Bindung zum Unternehmen wird stärker, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind motiviert.
Der Betrieb befindet sich mitten im Nachfolgeprozess zu einer nächsten Generation. Ein wesentliches Ziel der neuen Geschäftsführung mit Victoria Gailer ist es, eine moderne Arbeitswelt bei Maschinen Gailer zu schaffen. „Durch die Umsetzung der Maßnahmen und die Erarbeitung neuer Ziele wollen wir ein Miteinander schaffen, in dem alle Beschäftigten eine Stimme haben, um neue Ideen einzubringen und Verbesserungspotenziale anzusprechen. Unsere Vision ist ein zukunftsträchtiges, familienfreundliches Unternehmen mit einem motivierten Team, denn sie bilden das Fundament für unseren Erfolg“, so Victoria Gailer.
Top-3-Maßnahmen:
Ideentafel mit eigenem Schwerpunkt für Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Verschiedene Vergünstigungen für Beschäftigte und deren Familien. Ansprechperson im Unternehmen zum Thema Pflege, Betreuung und Vereinbarkeit.
Österreichisches Gütezeichen für Familienfreundlichkeit
Das Audit berufundfamilie ist ein maßgeschneidertes Instrument für Unternehmen aller Branchen, Betriebsgrößen (ab 5 Mitarbeiter/innen) und Rechts- und Unternehmensformen. In Kärnten gibt über 50 Unternehmen, die als Vorbild voran gehen und sich bereits zertifizieren ließen.
Ziel der NEUEN Vereinbarkeit ist die Weiterentwicklung der Arbeitskultur für Frauen und Männer in verschiedenen Lebenssituationen und -phasen. Sie sollen innovative Rahmenbedingungen und Arbeitsmodelle vorfinden, um als Eltern, Alleinerziehende, getrennt Lebende oder Pflegende Berufliches und Privates bestmöglich miteinander zu verbinden.
